1 сентября состоялось заседание Отраслевой комиссии по консультациям и коллективным переговорам между Профсоюзом образования и науки (FSEȘ) и Министерством образования. Стороны обсудили введение единовременной выплаты в размере 4000 леев для работников сферы образования и науки, которая должна начать выплачиваться с 1 сентября, а также поправки в закон о единой системе оплаты труда в бюджетной сфере, вступающие в силу 1 января 2027 года.
В заседании также принял участие премьер-министр Василий Тофан, представивший разъяснения по поводу графика выплат компенсаций и законодательных изменений.
По данным Национального бюро статистики, разрыв между средней зарплатой по экономике и зарплатой в сфере образования продолжает расти: в 2025 году он составлял 17% (15 594 лея против 12 942 леев), а в первом квартале 2026 года увеличился до 18,5% (15 987 леев против 13 090 леев).
По итогам переговоров стороны договорились, что до 10 сентября правительство должно утвердить постановление кабинета министров о введении единовременной выплаты в размере 4000 леев для работников сферы образования и науки. При этом профсоюзы настояли на том, чтобы данная сумма обязательно учитывалась при расчете ежемесячной заработной платы для обеспечения полной прозрачности.
В то же время профсоюзы считают предложенное властями повышение окладов на 14% недостаточным, поскольку оно лишь консервирует существующий разрыв в оплате труда. Например, если брутто-зарплата молодого специалиста в 2026 году составляет 10 780 леев, то в 2027 году с учетом компенсаций и надбавки она достигнет 13 490 леев, в связи с чем профсоюзная сторона настаивает на более существенном росте в пределах 20–30%.
Помимо единовременной выплаты, сотрудникам будут выплачены ранее согласованные ежегодная премия и компенсации на дидактические материалы. Обновленный проект поправок будет вынесен на общественные обсуждения, а дальнейшие переговоры между сторонами продолжатся в течение всего сентября.
