Национальное бюро статистики (НБС) опубликовало статистический портрет женщин и мужчин в Республике Молдова на основе доступных данных. В частности, рассмотрен уровень трудовой занятости и оплаты труда среди мужского и женского населения страны.
Так, согласно данным НБС, женщины в Молдове зарабатывают в среднем на 15,5% меньше мужчин. В 2022 году женщины зарабатывали в среднем на 15,5% меньше, чем мужчины (84,5% среднего заработка мужчин) (показатель ЦУР 8.5.1). В абсолютном выражении расхождение в среднем составило около 1762,3 лея. Так, среднемесячная брутто-зарплата женщин в 2022 году составила 9618,4 лея, а мужчин – 11380,7 лея.
Доля женщин в составе занятого населения в возрасте 15 лет и старше ниже, чем у мужчин (48,5% женщин и 51,5% мужчин в 2022 году). Гендерный разрыв в сфере занятости составил 7,9 п.п. в 2022 году: среди женщин зафиксирован уровень занятости 36,8% по сравнению с 44,7% среди мужчин.
Уровень занятости женщин зависит от нескольких факторов, в том числе, от наличия в семье детей в возрасте до 16 лет. Так, в 2022 году уровень занятости женщин в возрасте 25-49 лет, имеющих как минимум 1 ребенка до 16 лет, составил 50,4%, а среди женщин, не имеющих детей, уровень занятости достиг 64,8%.
Женщины в основном работают в сфере услуг
Согласно данным статистики, распределение по отраслям экономики показывает более высокую долю женщин, занятых в сфере услуг (58,4% женщин и 41,6% мужчин, соответственно в 2022 году).
Меньше женщин занято в сельскохозяйственном секторе (37,2%), строительстве (7,8%), транспорте и хранении (31,3%), информации и связи (36,8%), операциях с недвижимостью (35,6%), административном обслуживании и вспомогательных услугах (35,9%), государственном управлении, обороне и обязательном социальном страховании (42,4%), а также в таких сферах экономической деятельности, как деятельность по размещению и общественному питанию (65,1%), финансовое посредничество и страхование (65,8%), образование (81,9%), здравоохранение и социальная помощь (82,1%), профессиональная, научная и техническая деятельность (62,7%), прочая сервисная деятельность (59,6%).
Женщины в большей степени, чем мужчины, предпочитают оплачиваемую деятельность и формальную работу.
В 2022 году более 84,8% всех работающих женщин работали по найму. У мужчин этот показатель составил 74,3%. Среди неоплачиваемых работников мужчины преобладали в категории самозанятых (73,9%), а женщины — среди неоплачиваемых семейных работников (75,6%). Доля неформальной занятости в 2022 году среди женщин составила 16,5%, а среди мужчин — 27,1%.
Фото иллюстративное
Читайте также:
